¿Cuál es el momento más adecuado para dar el salto a una red social corporativa?
¿Qué requisitos previos ha de cumplir una empresa y sus responsables para afrontarlo con éxito?
¿Qué aporta el espíritu de las redes sociales a la comunicación interna?
A todas estas preguntas trata de responder el primero de los artículos que he publicado en el blog de Zyncro, una red social diseñada para mejorar la motivación e implicación de los empleados, y la comunicación y resultados económicos de la empresa.
El texto completo puedes leerlo a continuación:
Incluso en inglés: