¿Cómo puede afectar la comunicación interna a la imagen y la reputación corporativa de una empresa?
¿Podemos utilizarla para detectar y aprovechar el talento oculto de la organización?
¿En qué medida una buena estrategia de comunicación interna clarifica y ayuda a establecer los valores de la institución?
¿Por qué puede servir, también, para favorecer la innovación?
¿Y si invirtiendo en comunicación interna consiguiéramos además un ahorro de tiempo y dinero?
A todas estas cuestiones trata de responder el artículo que publico hoy en el blog de la empresa Zyncro, en el que apunto algunos de los efectos menos conocidos de la comunicación interna.
A continuación tienes el artículo completo, en Slideshare:
En inglés:
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